Мінсоцполітики представило концепт пенсійної реформи: що пропонують змінити

пенсійна реформа

Роботодавці будуть платити додатково пенсійні відрахування у розмірі 4% на накопичувальний рахунок працівника

Про це повідомляє Урядовий портал, передають Вчасні Новини.

Подробиці. Мінсоцполітики представило в Офісі простих рішень та результатів Національної ради реформ законопроєкти щодо запровадження загальнообов’язкової накопичувальної пенсійної системи.

Пенсії в Україні: які зміни пропонує пенсійна реформа

Основні запропоновані зміни спрямовані на:

  • розширення охоплення системою пенсійних накопичень людей з незахищених категорій та зменшення гендерного розриву у розмірі пенсій, зокрема включення до числа учасників системи людей, які доглядають непрацездатних родичів, є батьками-вихователями дитячих будинків сімейного типу, патронатними вихователями тощо;
  • запровадження, за пропозицією Прем’єр-міністра України, системи без підвищення навантаження на бізнес та людей – за рахунок зменшення розміру єдиного внеску на загальнообов’язкове соціальне страхування та зменшення ставки податку з доходів фізичних осіб;
  • забезпечення для людини можливості управляти своїми пенсійними накопиченнями через «єдине вікно» з множинними точками доступу. Людина зможе обирати авторизований пенсійний фонд, змінювати його, отримувати інформацію про стан свого рахунку та здійснені операції, надавати та отримувати іншу інформацію з використанням телекомунікаційних мереж через будь-який пристрій, в тому числі шляхом інтеграції Єдиного соціального реєстру із Єдиним державним веб-порталом електронних послуг «Портал Дія», або при особистому зверненні до адміністратора Єдиного соціального реєстру чи відповідного авторизованого фонду;
  • забезпечення для людини права без жодних обмежень у будь-який момент переводити свої накопичення з одного авторизованого суб’єкта до іншого;
  • збір, зберігання та оброблення даних про пенсійні накопичення людей під повним контролем держави в Єдиному соціальному реєстрі в межах Єдиної інформаційної системи соціальної сфери;
  • встановлення єдиних правил роботи для всіх суб’єктів, які надаватимуть послуги на ринку, незалежно від форми власності, що сприятиме розвитку конкуренції та знижуватиме ризики монополізації;
  • визначення, з урахуванням пропозицій Комітету Верховної Ради України з питань соціальної політики та захисту прав ветеранів, основним видом виплат у системі довічної виплати (в розмірі щонайменше одного прожиткового мінімуму), і права людини самостійно обирати вид виплати (довічна, одноразова, на визначений строк) на суму, що перевищує необхідну для виплати довічної пенсії в розмірі прожиткового мінімуму.

Також у ряді випадків передбачено право людини забрати накопичення одноразово, незалежно від віку.

Експерти Офісу простих рішень запропонували найближчим часом надати Комітету Верховної Ради України з питань соціальної політики та захисту прав ветеранів комплекс уточнень до податкового законодавства.

«Я щиро сподіваюсь, що Верховна Рада України розгляне це питання в першому читанні протягом найближчих двох місяців. Неможливість відкладати його вирішення «на потім» розуміє на сьогодні кожна відповідальна людина», – прокоментувала Міністр соціальної політики Марина Лазебна.