Українські підприємства, майно яких пошкодили або знищили внаслідок російських атак, зможуть отримувати більшу фінансову підтримку від держави. Максимальний розмір виплати за кожного працівника збільшили з двох до трьох мінімальних заробітних плат. Допомога призначена для збереження робочих місць на підприємствах, які тимчасово не можуть працювати через пошкодження майна.
Про це повідомляють Вчасні Новини з посиланням на пресслужбу Державної служби зайнятості.
Уряд оновив умови програми “Точка опори”, за якою роботодавці можуть отримати компенсацію частини зарплати працівникам під час простою або призупинення дії трудових договорів. Програма стосується підприємств, майно яких було пошкоджене або зруйноване внаслідок збройної агресії росії після 1 січня 2026 року.
За новими правилами максимальна допомога становить три мінімальні зарплати з додатковим нарахуванням єдиного соціального внеску. Загальна гранична сума виплати, зазначена Державною службою зайнятості, — 31,6 тис. грн. Розмір підтримки визначатимуть з урахуванням середньої заробітної плати конкретного працівника.
Як змінився розрахунок допомоги
Під час визначення середньомісячної зарплати тепер враховуватимуть регулярний заробіток працівника, без одноразових та окремих компенсаційних виплат.
Зокрема, до розрахунку не включатимуть:
- матеріальну допомогу;
- компенсаційні виплати;
- добові за відрядження;
- оплату лікарняних;
- відпускні.
Також уряд уточнив статус державної допомоги. Її віднесли до фонду оплати праці, а для працівника вона відображатиметься у складі доходів як нарахована заробітна плата.
Що буде з виплатами, якщо підприємство переїде
Окремо врегулювали ситуацію з релокацією бізнесу. Якщо підприємство змінить місце розташування, виплати можуть продовжити через той самий центр зайнятості, який спочатку ухвалив рішення про призначення допомоги.
Це дає змогу роботодавцям не втрачати державну підтримку лише через необхідність переїхати в безпечніший регіон.
Як отримати допомогу за програмою “Точка опори”
Звернутися за фінансовою підтримкою роботодавець може до центру зайнятості за місцем провадження господарської діяльності. Заяву та необхідні документи потрібно подати протягом 90 днів від початку простою або призупинення дії трудових договорів.
Центр зайнятості розглядає заяву протягом 10 робочих днів.
За інформацією Державної служби зайнятості, програмою “Точка опори” вже скористалися 38 роботодавців. Найбільше заявників працюють у сфері постачання електроенергії — 40%, переробній промисловості — 25%, охороні здоров’я та соціальній допомозі — 17%.
Отримати консультацію щодо участі у програмі можна в будь-якому центрі зайнятості або в офісах “Зроблено в Україні”. Звернутися можна як особисто, так і онлайн.